Gabriel Soriano
Aguascalientes, Ags.- La reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales en México es un cambio necesario para actualizar los derechos de los trabajadores y hacer más eficiente la productividad, afirmó el director del Centro de Conciliación Laboral del estado, Gregorio Zamarripa Delgado.
“Si somos socios de Estados Unidos y Canadá, de donde vienen estas prestaciones, esto ya estaba previsto por la OIT (Organización Internacional del Trabajo) en ese tratado desde hace muchos años. Nada más estamos actualizando esos derechos para México. En jornada laboral somos de los que estamos más atrasados, pero el dilema está en que muchos creen que, si se trabajan 40 horas en lugar de 48, se producirá menos. Y pregúntenle a Japón: entre menos horas trabajan, más producen”, declaró Zamarripa Delgado en entrevista.
Sobre la postura de los empresarios, aseguró que la mayoría ya está de acuerdo con la reducción, aunque han solicitado que la medida no entre en vigor de inmediato, sino de manera paulatina. “Ese es el acuerdo al final, que creo que está por salir antes de marzo en la Cámara de Diputados o congresos”, detalló.
El debate sobre la jornada laboral en México ha cobrado fuerza en los últimos meses, ya que actualmente el país es uno de los que más horas de trabajo registra a nivel mundial, con 48 horas semanales establecidas en la Ley Federal del Trabajo. La propuesta de reforma busca equiparar las condiciones laborales con otros países y mejorar la calidad de vida de los trabajadores.